Fra juni 2026 må norske arbeidsgivere kunne dokumentere rettferdig lønnspraksis. Om du ikke kan dokumentere rettferdig lønn innen juni 2026, kan det koste både penger og omdømme. I dette webinaret får du vite nøyaktig hva som kreves – og hvordan AI kan gjøre jobben for deg.
I dette 60-minutters webinaret får du:
- En tydelig gjennomgang av direktivets krav fra erfarne advokater
- Praktiske råd for compliance-arbeid og risikohåndtering
- Innsikt i hvordan AI og teknologiske verktøy kan automatisere lønnsanalyser og dokumentasjon
Som påmeldt og deltaker på webinaret vil du motta et kursbevis som bekrefter at du har gjennomført opplæring i de juridiske kravene og praktiske løsningene knyttet til Likelønnsdirektivet – en verdifull dokumentasjon for både deg og din virksomhet.
🕘 Tid: Tirsdag 9. september 2025 kl. 09:00 – 10:00
📍 Sted: Online
Agenda
📌 Velkommen og introduksjon
Kort presentasjon av webinaret, foredragsholdere og dagens program. Chat og polls underveis.
📌 Hva er Likelønnsdirektivet?
Bakgrunn, formål og hovedkrav fra EU-direktivet som trer i kraft i Norge i 2026 – hvem det gjelder og hva som må på plass. Foredrag med representanter fra Advokatfirmaet Føyen og Already On.
📌 Juridiske implikasjoner og compliance
Nye forpliktelser for arbeidsgivere, konsekvenser ved brudd og hvordan forberede seg før 2026. Foredrag med Preben Haugmoen Mo og Mia Nøkleby fra Advokatfirmaet Føyen.
📌 Teknologiløsninger med AI og AlonSkills
Mange virksomheter har ikke et klart bilde av hvilken kompetanse eller hvilke ansvarsområder som faktisk kreves i ulike stillinger. Dette gjør det vanskelig å sammenligne roller objektivt.
- Standardisere stillingsbeskrivelser – gir et strukturert grunnlag for objektiv sammenligning
- Kartlegge kompetanse og etablere taksonomi – sikrer sammenlignbare data og dokumenterer reelle forskjeller mellom roller
- Skille rolle fra person – avgjørende for å forklare lønnsforskjeller
- Levere dokumenterbar likelønnsanalyse – objektivt grunnlag som tåler tilsyn og revisjon
Foredrag med Fredrick Falck Skogstad og Stig Elsfjordstrand fra Already On.
📌 Veien videre og Q&A
Anbefalte neste steg, praktiske råd og åpne spørsmål fra deltakerne.
- Gjennomfør compliance-vurdering
- Evaluer teknologiløsninger
- Planlegg implementering mot 2026
- Kontakt AlonSkills for demo
📌 Åpen spørsmålsrunde – Vi setter av tid til spørsmål fra deltakerne mot slutten av webinaret, og fortsetter utover fastsatt tid ved behov slik at alle får svar.
- Spørsmål fra deltakere
- Praktiske råd og veiledning
Fra Advokatfirmaet Føyen møter du:
Fra Already On møter du:
Ordstyrer:
